L'employé (e) commercial (e) en magasin contribue au développement de l'activité commerciale du magasin en garantissant la disponibilité des articles en rayon et en facilitant la relation commerciale avec la clientèle. Il (elle) assure l'approvisionnement et la mise en valeur des produits d'un rayon ou d'un point de vente et répond aux sollicitations des clients, les oriente et les conseille. Il (elle) réceptionne les marchandises, participe à la tenue des réserves, au rangement des produits et à leur préparation en vue de leur mise en rayon.
Objectifs de formation
Favoriser l’insertion professionnelle des personnes peu ou pas qualifiées et de leurs faire accéder ou les maintenir à l’emploi,
Augmenter le niveau de compétences des demandeurs d’emploi et leur permettre d’accéder à une qualification reconnue sur le marché de l’emploi
Répondre à un besoin des entreprises du territoire
Favoriser l’estime de soi et la confiance des futurs bénéficiaires
Contenu de la formation
Modules professionnels
Activité 1 : Approvisionner un rayon ou un pointe de vente
Activité 2 : Accueillir et accompagner le client sur la surface de vente. Enregistrer les marchandises vendues et encaisser les règlements
Modules additionnels compétences transversales
Positionnement dans la formation et insertion (15h)
Développement durable, commerce équitable, éco commerce, notion de bio, droits et devoirs du travail et égalité hommes/femmes (12h)
Informatique commercial, digitalisation, systèmes numériques et certification TOSA (35h)
Synthèse et certification (35h)
La commercialisation d'agrofourniture (49h)
Débouchés
Vendeur conseil en magasin
Adjoint au responsable rayon
Employé(e) de libre-service ou commercial(e)
Employé(e) de rayon
Poursuites d'études : BTS MUC, BTS NDRC...
Poursuite d'études
Formation modulaire accessible par la voie de la VAE (Validation des Acquis de l'Expérience)
Dates de sessions :début le 20 octobre 2021 jusqu'à juin 2022.